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畜牧人
標題:
飼料企業(yè)設(shè)備空轉(zhuǎn)問題嚴重
[打印本頁]
作者:
huyanwei
時間:
2007-2-4 16:50
標題:
飼料企業(yè)設(shè)備空轉(zhuǎn)問題嚴重
貴公司設(shè)備空轉(zhuǎn)問題嚴重嗎?
怎么協(xié)調(diào)處理的那?
作者:
飛刀又見飛刀
時間:
2007-2-4 16:57
我想多數(shù)企業(yè)都有這個問題,只能靠制度來進行管理了
作者:
huyanwei
時間:
2007-2-4 17:14
補充我們空轉(zhuǎn)的原因是人員太少
不增加人的原因是產(chǎn)量低,增加一個人的話,每個人拿到的錢就更少了
所以就老牛拉慢車了
作者:
小農(nóng)民
時間:
2007-2-4 17:23
很正常的,人員的配制和熟練程度是影響設(shè)備空轉(zhuǎn)的原因!
作者:
謝
時間:
2007-2-6 10:39
電控負責(zé),車間主任監(jiān)督,指標掛鉤薪水。把握好人員和效率的關(guān)系,不能一味追求單個人員的收入而影響生產(chǎn)效率,那么老板會同意?
作者:
馬前卒
時間:
2007-2-27 13:31
用多種生產(chǎn)指標來考核車間的工作質(zhì)量,如:生產(chǎn)效率,耗電等
作者:
shenlan
時間:
2007-2-27 21:27
人員作業(yè)訓(xùn)練和個人考核相結(jié)合
作者:
泥鰍
時間:
2007-2-27 22:13
算算空轉(zhuǎn)的成本高還是增加人成本高
作者:
chen98448
時間:
2007-3-9 09:49
補充我們空轉(zhuǎn)的原因是人員太少
不增加人的原因是產(chǎn)量低,增加一個人的話,每個人拿到的錢就更少了
所以就老牛拉慢車了
呵呵,我想你們多找一個人,省下的電費可能都比他們工資高了吧!
作者:
謝
時間:
2007-3-9 17:15
跟老板算算帳,讓他明白空轉(zhuǎn)比增加人員工資更厲害,這是隱藏的,有些東西要讓老板明白,能做老板應(yīng)該能想請這些道理的,問題是你是否打動老板沒有?要不可以先增加人員,另外和老板講清楚,省下的電費作為自己收入補發(fā)工資給員工。
作者:
lzc1226
時間:
2007-3-10 12:23
還是制度問題,如果說省下的給工人一半,你看結(jié)果怎么樣?
作者:
xiaoyang
時間:
2008-4-3 21:45
標題:
設(shè)備空轉(zhuǎn)問題
總結(jié)一下,意見如下:
1)、建立噸電耗考核制度,包括倉儲科--投料量/小時,制造科---各崗位生產(chǎn)效率指標與績效收入掛鉤(前提是,這些都需要分系統(tǒng)、分設(shè)備安裝獨立的電度表),生產(chǎn)中間設(shè)備維修時間等;
2)人員操作技能的培訓(xùn),其操作的熟練程度對生產(chǎn)效率、電耗有直接影響;
3)直接有效且可操作的辦法,就是對有關(guān)設(shè)備進行節(jié)能技術(shù)改造,如對冷卻器等大功率電機加裝變頻器,對物料輸送設(shè)備加裝空載報警裝置,以便提醒中控員及時關(guān)閉該系統(tǒng)設(shè)備,或者給相關(guān)崗位人員配備對講機等,或給生產(chǎn)關(guān)鍵點安裝監(jiān)視器;
4)有本部門與公司溝通,建立相關(guān)制度,提高員工的責(zé)任心,激勵員工的積極性;
5)如要實施,首先要從簡單易行的硬件改造方面著手,以取得相應(yīng)的對比資料、數(shù)據(jù),逐步說服上司及老板,才能有機會再進行大范圍的硬件改造,以及配套制度的建立和實施。
作者:
zhangli8396
時間:
2008-4-4 08:58
設(shè)備空轉(zhuǎn)不一定都是人員問題
我認為主要是各部門的協(xié)調(diào)問題,還有就是用那個一定的制度來限定他們
讓員工從中得到實惠,那他們都會做好了
作者:
xiyanli
時間:
2008-4-4 09:36
好的合理的生產(chǎn)計劃也是降低空轉(zhuǎn)必須的,中控操作和基層人員的責(zé)任心培訓(xùn),實在不行就罰了
作者:
farswear
時間:
2008-4-4 13:57
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作者:
夏天.李
時間:
2008-4-5 20:23
我也遇到過一樣的問題,算個帳給老板聽,如果能接受加人是最好,不能就爭取點電費,讓工人得到實惠,老板也喜歡,管理起來也更順利.
作者:
neauhhh
時間:
2008-4-5 20:30
這個現(xiàn)象很普遍,要讓中控和各個崗位配合好才可以解決
作者:
沙哥
時間:
2008-4-5 21:03
人員安排有問題!!投料的人少,設(shè)備空轉(zhuǎn),影響后工段吧?干嗎不把人員集中起來投料,倉滿后關(guān)機呢?
作者:
stevemiao
時間:
2008-4-5 21:06
標題:
回復(fù) 樓主 的帖子
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(本文來自:中國畜牧人論壇,
http://www.cqnsfzw.com
)
作者:
王躍先
時間:
2008-4-5 21:17
制度+技術(shù)
適合的制度,比如考核;先進的技術(shù),變頻、空載報警、自動停機等等。
作者:
ywj157
時間:
2008-4-16 21:17
提高員工的工作效率,還有就是工作中的補位和替位,配合很關(guān)鍵.現(xiàn)在銷量不飽和的公司這個問題很突出
歡迎光臨 畜牧人 (http://www.cqnsfzw.com/)
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