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畜牧人
標(biāo)題:
小料投料管理
[打印本頁(yè)]
作者:
bingbing68
時(shí)間:
2008-7-4 15:27
標(biāo)題:
小料投料管理
對(duì)投小料工序過(guò)程中如何進(jìn)行有效的監(jiān)控?避免多投、少投、早投、晚投情況。
作者:
乾坤
時(shí)間:
2008-7-4 19:15
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,或者抽查。有條件按監(jiān)控。
作者:
tony2005428
時(shí)間:
2008-7-4 21:07
最好的辦法是提高工人的質(zhì)量意識(shí),職業(yè)道德規(guī)范和規(guī)范公司制度
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控不是不可以,但是是監(jiān)控不過(guò)來(lái)的,他要是給你搗鬼監(jiān)控室沒有辦法避免的,雖然不要把工人想象的那么不好
我認(rèn)為只要公司對(duì)工人好,這種事情還是會(huì)避免的!!
但愿如此!!
:hihi: :xuehu: :lairen:
作者:
jiaojichao001
時(shí)間:
2008-7-5 09:26
同意樓上的觀點(diǎn).重在管理啊
作者:
zsp123
時(shí)間:
2008-7-5 14:51
要對(duì)小料進(jìn)行嚴(yán)格的盤點(diǎn),以及提高員工素質(zhì)。
作者:
王強(qiáng)1980
時(shí)間:
2008-7-9 18:20
最好的辦法是提高工人的質(zhì)量意識(shí),職業(yè)道德規(guī)范和規(guī)范公司制度
現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控不是不可以,但是是監(jiān)控不過(guò)來(lái)的,他要是給你搗鬼監(jiān)控室沒有辦法避免的,雖然不要把工人想象的那么不好
我認(rèn)為只要公司對(duì)工人好,這種事情還是會(huì)避免的!!
作者:
來(lái)自鄉(xiāng)下的狼
時(shí)間:
2008-7-10 11:02
原帖由
zsp123
于 2008-7-5 14:51 發(fā)表
要對(duì)小料進(jìn)行嚴(yán)格的盤點(diǎn),以及提高員工素質(zhì)。
必須做好記錄,以便隨時(shí)抽查,小料加沒加(所有的小料),可以測(cè)鹽分。
作者:
demas
時(shí)間:
2008-7-10 11:20
主要是提高工人的素質(zhì),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理
作者:
ziyoutianxia
時(shí)間:
2008-7-12 21:20
我現(xiàn)在的任務(wù)就是監(jiān)督小料工配料的全程情況,好好難受呀!
作者:
cathua
時(shí)間:
2008-7-15 14:33
今天在那看了一天!
作者:
放飛陽(yáng)光下
時(shí)間:
2008-8-6 02:42
我們是先領(lǐng)料后生產(chǎn)
作者:
xhwin2000
時(shí)間:
2008-8-6 20:08
不放心就自己投嘛
呵呵
作者:
品管員
時(shí)間:
2008-8-6 22:28
對(duì)著一個(gè)監(jiān)控點(diǎn)我們的廠也一直沒有很好的辦法,主要還是由現(xiàn)場(chǎng)品管去巡檢,察看配料記錄.。可往往出了問(wèn)題他們因怕事會(huì)隱瞞事實(shí),有一次他們將色素投多了,查問(wèn)他們還不承認(rèn),最后通過(guò)盤點(diǎn)證實(shí)確實(shí)多投了,結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)把他炒了。
作者:
開拓者-奮斗
時(shí)間:
2008-8-6 22:38
重點(diǎn)是提高小料人員的素質(zhì),讓其了解小料的重要性,并且在投料前進(jìn)行稱量,保證數(shù)量的準(zhǔn)確性,并加上小料保管的盤點(diǎn),加上獎(jiǎng)懲機(jī)制,共同保證核心
作者:
chinaren
時(shí)間:
2008-8-7 16:34
我每天盤點(diǎn)
作者:
fishfarmer
時(shí)間:
2008-8-7 21:27
有投料記錄的,而且中控也會(huì)提醒他們
一般是不會(huì)出錯(cuò)的
作者:
wfcllyb
時(shí)間:
2008-8-7 22:21
提高員工的素質(zhì)是首要的。讓員工做并樂于做。
作者:
粗蛋白
時(shí)間:
2008-8-7 22:22
重點(diǎn)是管理加強(qiáng)工人的質(zhì)量意識(shí), 有些人不適合做這種細(xì)致工作的就不能安排在這個(gè)崗位! 品控員監(jiān)督或盤存是管理的一方面, 但主要還是在于工人自身的素質(zhì)。 有時(shí)出了錯(cuò)過(guò)程中他們一樣可以把賬做平的,所以只能讓小料員認(rèn)識(shí)到小料的重要性,并鼓勵(lì)他們主動(dòng)“報(bào)案”不予追究責(zé)任
作者:
caohaihua
時(shí)間:
2008-8-18 10:46
重要的是提高工人的質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任心,再者就是監(jiān)督
作者:
sangtics
時(shí)間:
2008-8-19 10:56
管理跟不上 一切都是形式主義
作者:
吳得紅
時(shí)間:
2008-9-24 16:06
最好的辦法是提高工人的質(zhì)量意識(shí),職業(yè)道德規(guī)范和規(guī)范公司制度
相應(yīng)的提高小料工人的工資,做到獎(jiǎng)罰分明,同時(shí)加強(qiáng)小料的盤點(diǎn)嚴(yán)格控制多加,少加及漏加.最好在小料口安裝一個(gè)警報(bào)器需要加料警報(bào)就會(huì)響起加完后必須由手投員解除警報(bào).
作者:
jiaxihan
時(shí)間:
2008-9-24 16:36
工人培訓(xùn) / 公司的企業(yè)宣傳 / 質(zhì)量意識(shí)
作者:
liuguicheng
時(shí)間:
2008-9-24 18:35
最主要的是提高員工素質(zhì),對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)
作者:
yltalent
時(shí)間:
2008-10-18 15:14
標(biāo)題:
回復(fù) 樓主 bingbing68 的帖子
把多批的小料先做成半成品,分批投放。可以簡(jiǎn)化生產(chǎn)工序、提高混合均勻度、減少投料的出錯(cuò)率等。
作者:
dushuba
時(shí)間:
2008-10-19 14:08
現(xiàn)場(chǎng)品控很是重要啊
作者:
answh
時(shí)間:
2008-10-21 16:32
先領(lǐng)料后生產(chǎn),每天進(jìn)行盤點(diǎn),隨時(shí)監(jiān)督抽查。
同時(shí)加強(qiáng)投料工人的質(zhì)量意識(shí),應(yīng)該可以避免!
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