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畜牧人

標題: 新任經理管理運作的十個策略 [打印本頁]

作者: lanbo    時間: 2010-7-24 16:29
標題: 新任經理管理運作的十個策略
  新任經理管理運作的十個策略
  如果你剛應聘進入了一個新的公司,面對紛繁復雜的局面,面臨眾多棘手的事務,應該怎樣快速理清思路、快速進入角色,如何運作企業的管理工作呢?
  結合本人的工作實踐,有下列幾點體會,在此與各位交流、探討一下。恭請各位老師給予幫助指導;。。。。。。
  1、首先了解你的上司、老板對你工作的授權范圍和近期的工作要求;
  2、在你所轄的范圍內開展調查研究,一要看現場,二要進行個別訪談;熟悉你即將掌管的人員,知道他們每個人的職責,現行的業務流程、基本的規章制度,工作中存在的主要問題等;
  3、對你已經掌握的問題進行分析,權衡輕重,選擇工作的切入點,以解決工作問題為切入點,一步一步開展你的工作;
  4、切入點的選擇至關重要,開始一定先要在你業務熟悉的領域內操刀,一定要避開權力糾葛和員工切身利益這類敏感的問題;目的就是既要站住腳,取得領導、員工的信任,又要快速做出成績;
  5、采取“農村包圍城市”的做法,當主導業務工作困難較大一時難以推進時,可以先做一些外圍的準備工作,比如:制訂管理制度、梳理業務流程、實施員工培訓等,從思想上、理念上讓你的上司和員工接受你、欣賞你;
  6、定期組織召開會議,聽取工作匯報,掌控工作進度;要善于通過會議進行溝通,善于利用會議推進業務的開展;
  7、不斷保持與你的領導的溝通、交流和請示、匯報,不斷保持與你下屬員工的溝通、交流;
  8、每周對企業重要決定、ISO9001質量體系、生產現場、經營業務計劃的執行情況進行一次檢查,對檢查情況進行總結、考評、公布,重要問題也可以進行現場辦公;
  9、對你管轄的業務部門立即建立異常情況的請示、匯報制度,這一點非常重要。否則一旦出現異常情況,如果你還不知道,等老板來問你時你才去了解情況,那你就慘啦;
  10、要學會看各種財務、生產、質量、營銷報表,善于通過各種會計、統計核算數據發現問題,提出問題,分析問題,解決問題。
作者: 3852387    時間: 2010-7-24 16:36
先了解,請教、學習再相應變革!
作者: lmstdd    時間: 2010-7-24 16:42
這是必需的生存之道!
作者: zds    時間: 2010-8-28 19:28
值得學習!
作者: 海綿    時間: 2010-9-2 16:02
學習學習有助于提高




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