品管該不該驗(yàn)收煤?

huhongj0723

這應(yīng)該還是根據(jù)公司的部門職能劃分，我感覺這屬于行政采購(gòu)，難道驗(yàn)收筆記本和圓珠筆等辦公用品也是品管部去？！！！

wfcllyb

職能分配。干自己該干的事情！而不是該不該得問題。

飛鴿

12樓的說的有道理,其實(shí)要是公司領(lǐng)導(dǎo)把這個(gè)職能分到我頭上,我肯定還是應(yīng)該或者必須去做的,
問題就是沒領(lǐng)導(dǎo)分過我.去說"不合格"是不是有點(diǎn)"多管閑事"呢.
而且以后的工作還不好做了.畢竟那是股東買來的

小農(nóng)民

呵呵，這是一種消極的工作方式吧！
也許是一種無奈的選擇！

家喻戶曉

寄到我們公司來吧,低位發(fā)熱檢測(cè),高位發(fā)熱檢測(cè)都可以!

在路上

讓鍋爐工驗(yàn)就行了,給他們權(quán)利,也給他們責(zé)任,這樣不是挺好么?出了問題他來負(fù)責(zé),蒸汽不夠直接找他不是很好么?

忘憂草

品管真不容易啊。

家喻戶曉

其實(shí)煤好壞一看就知道,主要是采購(gòu)去談,要求塊煤,沒石頭,沒水,火力大就夠了!

AQ

我們公司也是有鍋爐工來負(fù)責(zé)驗(yàn)收，并且鍋爐的煤耗量和鍋爐工的待遇掛鉤的，　如果耗煤量大了他的待遇也就低了，同時(shí)生產(chǎn)部和財(cái)務(wù)部等也可進(jìn)行抽查，以防在采購(gòu)煤上有貓膩．

粗蛋白

這個(gè)問題也提得好!!我們單位是由鍋爐工來自己驗(yàn)收的.樓主遇到的問題曾經(jīng)我們也遇到過:生產(chǎn)部要讓我們品管部來驗(yàn)收, 幸好當(dāng)時(shí)我們部門主管在公司"地位高"老總沒同意,這不,一直就由司爐工自己解決.不過,生產(chǎn)部是有考核辦法的, 煤耗與生產(chǎn)噸位掛勾,蒸汽壓力供不上制粒工也會(huì)鬧.因此,司爐工也不敢糊來.