你認(rèn)為養(yǎng)豬場最難的是什么？

6419

有沒有用心

定軍山

人員激勵、員工福利（工資報酬和精神寄托）

yanshilu94

嗯，同意樓上的朋友說的。豬場想要留住人才還是比較難的，一是工作環(huán)境決定了年輕人不愿一直在豬場窩著；二是有了工作經(jīng)驗(yàn)的年輕人更是不愿在封閉的環(huán)境下，缺少和外面行業(yè)的交流；三是老板舍不得花錢留住人才。總是抱著你不干我再去學(xué)校招人，殊不知，等你花了時間和成本培養(yǎng)出來后，由于不舍得投資，最后是在為別人懂人才的企業(yè)或老板給挖走了……

xiangrui

現(xiàn)在想養(yǎng)豬，，不知怎么樣？？、

suiyuan5354

豬場的日常管理最易出問題

dinghuizheng

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其實(shí)日常管理就是人的問題

dinghuizheng

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養(yǎng)豬？自己開場還是去豬場打工？

dinghuizheng

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有沒有用心我覺得也是人的問題啊，如何想辦法把人用好了那應(yīng)該豬場就穩(wěn)定了，想要執(zhí)行各項(xiàng)措施也就更容易了

孺子牛-

對人才的重視！

dinghuizheng

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確實(shí)如此