目前有些公司出的待遇低，但又要招聘人才，怎么辦呢？

futingbin

[quote][size=2][color=#999999]九五二七 發表于 2011-8-20 09:11[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2066784&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
大北農的飼料質量確實可以，但是對待員工就是洗腦般得調教，有何不妥[/quote]

飼料企業留人越來越費勁了。

張帆遠

有辦法：多花錢請一個比較全能的培訓高手，專招一些中專類的畢業生，自己培訓。隨著企業的成長壯大，不斷的提高員工的收入或者當員工干到不愛干的時候繼續招新的畢業生。

zuoze

這就是畜牧人才的悲哀啊，收入低，工作環境差，危險（被人畜共患病感染）。

獅子王

不能說工資低，只能物價漲得太厲害。想當年我干到某合資企業生產部經理才1400大洋。

fypfm

中國有些企業止步不前的決定性因素就在于此啊

wzhui121

這樣的企業  遲早會死悄悄

劉廣

真的沒有辦法

孺子牛-

[quote][size=2][color=#999999]于炳欣 發表于 2011-7-12 14:13[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2053556&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
有的說讓你來培養你   讓你去孵化場 屠宰場適應一段時間  純屬胡扯    去了就是廉價勞動力[/quote]

公司賺的就是勞動力，不過在養殖場干一段時間收獲的卻會很多。

a13899708663

[quote][size=2][color=#999999]孺子牛- 發表于 2011-9-13 13:55[/color] [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2078178&ptid=382720]static/image/common/back.gif[/url][/size]
公司賺的就是勞動力，不過在養殖場干一段時間收獲的卻會很多。[/quote]

成熟需要時間和代價

xiaobianzi

現在忽悠的公司很多的