3月底去成都,與老朋友一席談,感慨萬千!
他原本在畜牧行業,曾是上海某公司董事總經理,兩年前轉行到某房地產企業,被任命為成都公司常務副總;
他語重心長地對我說:在畜牧行業太委屈了!
以前一直認為,我們這個行業太缺乏人才,對員工總是不滿大于滿意,總是希望能夠招聘到或者培養出更優秀的人才,而且還時常感到,員工不夠敬業,自進入房地產行業以后才發現,畜牧行業其實是個人才過剩的行業,更是一個人才不被重視的行業,他質問到:
1、一個狗屁大的飼料公司,動不動就要招大學本科以上,或者研究生,博士也不在話下;
2、讀了幾十年拿了個博士文憑,一旦到添加劑企業或者飼料企業做技術服務,養三頭豬的農民就可以不拿正眼瞧你,還說你不懂;
3、高文憑在畜牧行業成為經常被諷刺的對象,這就好像只有高水平的養殖才能體驗高品質產品一樣,在畜牧行業,小學畢業與大學畢業,作用差不多;
這位老兄還說,按照畜牧行業的標準,他現在的手下可以全部開除:高工資、低效率、低文憑、多抱怨,隨便一個什么經理,年收入都在20萬元左右,還老大不滿意;
房地產銷售,是最低級的銷售,銷售從業人員只要長得有點模樣,會認幾個字,基本上就可以了,哪里像畜牧行業,那么多的培訓!
最后,這位老兄很同情地看著我,說:像你這樣的能人如果改做房地產咨詢,簡直可以呼風喚雨??!
我,無語!
我想起一句話:選擇比努力更重要!
我是否該無怨無悔?
誰能告訴我? |
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