[原創]突圍--漫談小型飼料企業走出困境之路

ssy

有道理?。‖F在小型飼料企業，不合理使用人才，又感到迷茫

ssy

英雄所見略同！有撥開烏云見晴天的感覺！

ssy

比較認同摟主的關于營銷模式的精彩見解！普瑞納除了銷售上的『程序營銷』！更重要的是它所具有的帶有教派式的企業文化：企業價值觀的灌輸；嚴密鍥合；精英主義。保證了各普瑞納公司良性發展的內涵。具有教派式企業文化的公司多數發展的強而且大。如GE，沃爾瑪，寶潔，IBM，嘉吉等等。

家喻戶曉

王中老師能把你電話留給我不?月底或者下月底請你過來講課怎樣?我手機13731837299

胡文輝

統一是從大興走出去的啊，又學到了點知識

家喻戶曉

王中老師,本月我們請了青島的老師做拓展訓練,下月請你!
胡編有時間不,下月和王老師一起過來怎樣?

家喻戶曉

哈哈,是吧!

家喻戶曉

胡編:有時間一定過來給我們講講課哦!

胡文輝

俺們的編輯說了，這個王老師的文章可真長，啥時才收尾呢。龍城兄就是照顧MM，這就要收尾了啊

胡文輝

走偏門，大而全，是當下飼料企業的頑癥，哎，急功近利所致。